Unternehmenskultur als Gedächtnis einer Organisation
Motivation, Haltung, Verantwortung und Zusammenarbeit prägen Teams und Organisationen.
Oft fehlt jedoch der Raum, offen und ehrlich darüber zu sprechen.
Genau diesen Raum schaffen wir:
Ein offenes, dialogorientiertes und wirksames Open‑Space‑Format – moderiert von Eric Engelhardt und begleitet vom Ankerplatz, Deinem Ort für moderne Zusammenarbeit.
Du bringst Deine Themen mit. Wir entwickeln gemeinsam Lösungsansätze.
Für wen ist dieses Event?
Im Open-Space entsteht alles live – ohne Vorgaben, ohne Folien
Programm
Preise
Über Eric Engelhardt
Eric Engelhardt hat 20 Jahre Managementerfahrung als Unternehmensgestalter und CEO eines mittelständischen IT-Systemhauses mit Standorten deutschlandweit.
Seit 2024 ist er Consultant für Organisations- und Führungskräfteentwicklung und begleitet Unternehmen bei Veränderungsprozessen – praxisnah und klar.
Über den Ankerplatz
Der Ankerplatz ist Springes Raum für moderne Arbeit, Begegnung und Austausch – direkt am Bahnhof, mit industrieller Architektur, hellen Räumen und einer aktiven Community, die Zusammenarbeit lebt.
Häufig gestellte Fragen
Ja, Anmeldungen vor Ort sind möglich, solange noch Plätze verfügbar sind. Der Preis beträgt dann 49 €.
Ja! Unbedingt. Kultur wird von allen gestaltet.
Das Event richtet sich bewusst breit an Menschen, die Unternehmenskultur prägen – unabhängig von Position oder Titel. Ob Führungskraft, Mitarbeitende, Vereinsvorstand oder Projektleitung – Du bist herzlich willkommen.
Nein, Du brauchst Dich nicht vorzubereiten. Bring einfach Deine Fragen, Herausforderungen oder Ideen mit. Das ist genug.
Open-Space ist ein Konferenzformat, bei dem die Teilnehmenden selbst bestimmen, welche Themen bearbeitet werden. Es gibt keine vorgegebene Agenda – Du bringst ein, was Dich bewegt, und die Gruppe entscheidet gemeinsam, wie die Zeit genutzt wird.
Bereit für einen inspirierenden Abend?
Melde Dich an und sei Teil eines Abends, der Unternehmenskultur wirklich neu denkt.
